新華社北京12月27日電 記者27日從應(yīng)急管理部獲悉,人力資源社會保障部、應(yīng)急管理部印發(fā)《國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄辦法(試行)》?!掇k法》是《組建國家綜合性消防救援隊伍框架方案》的配套政策,是規(guī)范國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄工作的部門規(guī)章,對消防員招錄條件與范圍、招錄程序、紀(jì)律與監(jiān)督等作了規(guī)定。
《辦法》規(guī)定,消防員招錄工作實行計劃管理,嚴(yán)格招錄標(biāo)準(zhǔn),堅持公正公開、平等自愿、競爭擇優(yōu)的原則。由應(yīng)急管理部統(tǒng)一部署,省級應(yīng)急管理部門成立消防員招錄工作辦公室,人力資源社會保障部門進(jìn)行政策指導(dǎo)和提供服務(wù)。
《辦法》明確,消防員面向社會公開招錄,主要從本省級行政區(qū)域常住人口中招錄,根據(jù)需要也可面向其他省份招錄。消防員招錄對象應(yīng)具備的基本條件為:具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,志愿加入國家綜合性消防救援隊伍,年齡在18周歲以上、24周歲以下,具備高中以上文化程度,身體和心理健康,品行良好等。大專以上學(xué)歷的畢業(yè)生、解放軍和武警部隊退役士兵、政府(企業(yè))專職消防隊伍中符合條件的人員可以優(yōu)先招錄。具有大學(xué)本科以上學(xué)歷的人員,年齡可放寬至26周歲;對消防救援工作急需的特殊專業(yè)人才,經(jīng)應(yīng)急管理部批準(zhǔn)年齡還可進(jìn)一步放寬。
《辦法》規(guī)定,消防員招錄按照宣傳動員、組織報名、資格審查、體格檢查、政治審核、體能測試和崗位適應(yīng)性測試、心理測試和面試、公示、錄用等程序組織。新錄用消防員將參加為期一年的入職培訓(xùn),培訓(xùn)合格的正式簽訂接收協(xié)議,工作5年(入職含入職培訓(xùn)期)內(nèi)不得提前離職。非正當(dāng)理由提前離職的,今后不得參加國家公職人員招錄(聘),并記入公民征信系統(tǒng)。消防員招錄工作堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動接受監(jiān)督。對招錄過程中有違規(guī)行為的招錄單位、工作人員和招錄對象,將依法依規(guī)追究責(zé)任。
根據(jù)《辦法》,應(yīng)急管理部近期將對消防部隊轉(zhuǎn)制后首次招錄消防員工作作出部署。
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人力資源社會保障部、應(yīng)急管理部有關(guān)司局負(fù)責(zé)人就《國家綜合性消防救援隊伍消防員招錄辦法(試行)》答記者問
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